Las profesiones están cambiando más rápido que nunca. La tecnología evoluciona, las empresas transforman sus modelos de negocio y los desafíos sociales y ambientales exigen nuevas formas de pensar y actuar. Ante este escenario, prepararse para el futuro ya no significa únicamente estudiar una carrera o aprender una habilidad técnica. También implica desarrollar competencias que […]
La transformación digital está modificando la forma en que trabajamos, aprendemos y nos relacionamos. Herramientas que hace apenas unos años parecían innovadoras, hoy forman parte de la vida cotidiana, mientras nuevas tecnologías continúan surgiendo a gran velocidad. Ante este escenario, las empresas ya no buscan únicamente personas con conocimientos técnicos específicos, también necesitan profesionales capaces […]
Elegir carrera no debería depender solo de qué materia te gusta más o de qué profesión parece tener mejor salario. Esos factores importan, pero también conviene revisar la empleabilidad: qué tan posible es encontrar oportunidades laborales, en qué sectores se puede trabajar y qué habilidades necesitas desarrollar para crecer profesionalmente. Cuando alguien busca carreras con […]
Las empresas ya no buscan únicamente conocimientos técnicos Ahora, las empresas necesitan profesionales capaces de adaptarse, colaborar, innovar y generar impacto positivo en su entorno. Además de conocimientos especializados, buscan habilidades humanas, pensamiento crítico, responsabilidad social y capacidad para enfrentar los desafíos de un mundo en constante transformación. En este contexto surge ADN UIN, una […]
En un entorno donde las empresas buscan evidencia práctica de habilidades, las microcredenciales se han convertido en una herramienta clave para fortalecer la empleabilidad y demostrar lo que una persona sabe hacer. *Este artículo retoma algunas de las reflexiones compartidas por Ricardo Phillips Greene, director general de Universidad Insurgentes, en una reciente entrevista sobre empleabilidad […]
Buscar empleo ha cambiado. Hace algunos años, conseguir trabajo requería recorrer empresas con el CV impreso bajo el brazo o revisar avisos en periódico. Hoy, las mejores oportunidades están en plataformas digitales que cruzan perfiles con vacantes de forma automática, y quien no sabe usarlas queda fuera de muchas oportunidades. Universidad Insurgentes entiende esto y […]
El currículum es el primer filtro en cualquier proceso de selección. Antes de que un reclutador hable contigo, antes de que puedas explicar quién eres o qué sabes hacer, tu CV ya habló por ti. Por ello, saber construirlo bien desde el principio no es un detalle menor: es una habilidad que impacta directamente las […]
Mi Primer Empleo es un programa de Universidad Insurgentes que conecta a estudiantes sin experiencia con vacantes reales compatibles con su horario escolar, desde el primer cuatrimestre y sin costo adicional, con acompañamiento institucional en todo el proceso de selección. Conseguir empleo sin experiencia es uno de los obstáculos más frustrantes que enfrenta cualquier persona […]
Estudiar una licenciatura ya no garantiza por sí solo conseguir empleo. Lo que marca la diferencia hoy es egresar con experiencia comprobable, habilidades reales y una red de contactos profesionales construida desde los primeros cuatrimestres. Eso es exactamente lo que ofrece nuestro modelo de empleabilidad. La empleabilidad universitaria es la capacidad de una institución para […]
Hoy, estudiar una licenciatura o una maestría ya no se trata solo de obtener un título. El verdadero reto comienza al momento de buscar empleo: demostrar habilidades, experiencia, seguridad y preparación para enfrentar el mundo profesional. En un mercado laboral cada vez más competitivo, los estudiantes buscan algo más que clases y evaluaciones. Buscan universidades […]
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